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首都人才梯队培养体系研究

作  者:北京市人力资源研究中心课题组
出版日期:2018年12月
报告页数:35 页
报告大小:2.36MB
报告字数:19420 字
所属丛书:北京人才蓝皮书
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文章摘要

首都人才梯队是为实现城市战略定位,由不同领域、不同层级人才发挥整体效能、形成合力,共同推动首都地区经济社会持续健康发展的有机组织。本研究通过人才梯队相关综述,界定首都人才梯队内涵,梳理人才梯队政策和建设现状及存在的问题,并在借鉴国外推进人才梯队建设经验的基础上,提出完善首都人才梯队培养体系的对策建议。

作者简介

北京市人力资源研究中心课题组:课题组组长:刘敏华,北京市人力资源研究中心主任、北京专家联谊会秘书长,原北京市委组织部人才工作处处长。课题组成员:张士运,北京科学学研究中心主任,博士,研究员;李晓霞,北京市人力资源研究中心副主任;举辉,北京市人力资源研究中心副主任;王选华,北京市人力资源研究中心副调研员;郭红钵,北京市人力资源研究中心干部;高群,北京市人力资源研究中心干部;陈媛媛,北京科学学研究中心助理研究员;张旸,北京科学学研究中心助理研究员;沈怡翾,北京科学学研究中心助理研究员;刘梅英,北京科学学研究中心助理研究员。